Seguridad, violencia de género y empleo: los ejes del discurso de Castellano en la apertura de sesiones
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Esta mañana se desarrolló la inauguración del período de sesiones ordinarias del Concejo Municipal. Estuvieron presentes el Intendente Municipal, Arquitecto Luis Castellano; el diputado provincial, Lic. Juan Argañaraz; el presidente de la Cámara de Apelación, Civil, Comercial y Laboral, Dr. Alejandro Román; el Juez Coordinador de la Cámara en lo Penal de Segunda Instancia, Dr. Matías Drivet; Monseñor de la Diócesis de Rafaela, Luis Fernández; funcionarios municipales y provinciales, ediles y público en general.
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Abrió este período 2020 el primer mandatario local, Luis Castellano, que ofreció un discurso a los presentes y a la ciudadanía rafaelina en general. El mismo, contempló tres grandes ejes: seguridad, violencia de género y empleo.
Discurso completo:
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Seguridad
“El 2019 marcó una triste bisagra para todos los rafaelinos, lo que ocurrió con cada una de las víctimas de la inseguridad nos atravesó a todos y denotó el hartazgo generalizado acumulado durante años”.
“Es importante remarcarlo: Nadie puede mirar para otro lado, es necesario un trabajo conjunto, cada uno aportando desde sus competencias y responsabilidades institucionales, desde nuestras diferencias y también nuestras coincidencias”.
“Necesitamos también que la Justicia cambie y ponga lo suyo, tanto la provincial, como la Justicia Federal. Una justicia más ágil, más cercana a la gente, más humana”.
“Hemos organizado nuestras políticas en torno a tres grandes ejes. El primer eje de trabajo es el control territorial atinente a la infraestructura operativa y tecnológica para la prevención del delito”.
“El segundo pilar sobre el que estamos orientando nuestro accionar es la prevención del delito a través de políticas vinculadas al diseño urbano, es decir, revitalizando áreas y espacios públicos para que sean más seguros para los vecinos y más hostiles para delincuentes”.
“Un tercer eje sobre el que estamos alineando nuestros programas municipales tiene que ver con el fortalecimiento del tejido social. A partir de él es que podemos articular las políticas públicas en materia de seguridad con las que hacen al desarrollo socio-laboral y educativo, con las políticas de cultura, empleo y deporte, para que cada rafaelino y en especial los más jóvenes, puedan desarrollar todo su potencial”.
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Violencia de género
“Hace ya algunos años, nuestra gestión tomó la iniciativa para abordar esta problemática y fue así que creamos la Oficina Municipal De Violencia de Género, con profesionales dedicadas exclusivamente a la asistencia, acompañamiento y asesoramiento de víctimas”.
“Seguiremos trabajando en la concientización, educación y en la erradicación de la violencia de género, implementando nuestros programas de capacitación, reflexión y talleres que estaremos dando en cada barrio, en los centros de salud y en las instituciones educativas”.
“Otro de los grandes objetivos de nuestra gestión en el área social tiene que ver con la esperada inauguración del Dispositivo Integral de Abordaje Territorial (DIAT, ex Cepla). Este dispositivo permite trabajar en la prevención y asistencia de los consumos problemáticos, apoyando, conteniendo a los jóvenes de nuestra ciudad, que hoy son atravesados por la droga y sus peligros”.
Empleo y desarrollo productivo
“Continuaremos con nuestra política de apoyo a los emprendedores a través de los programas Rafaela Emprende, Rafaela Impulsa, Cadenas de valor inclusivas”.
“Vamos continuar con el Programa Mi Negocio en mi barrio 2020, para brindar capacitaciones en distintas vecinales y sectores de la ciudad, que ayuden a encontrar soluciones en conjunto sobre distintos temas, además de desarrollar y potenciar las principales zonas comerciales de Rafaela, conformando centros comerciales a Cielo Abierto”.
“Vamos a poner en funcionamiento el PLAN TRAYECTORIAS, que tiene como objetivo mejorar la empleabilidad de las personas desocupadas a través de una formación teórico-práctica que les brinde nuevas herramientas. Esta iniciativa implica un fomento a la articulación público - privada para generar puestos de trabajo genuinos que permitan impulsar la transición hacia el empleo formal de jóvenes”.
“También sabemos que la innovación es el valor que hace a la posibilidad de expandir nuestros horizontes de crecimiento, por eso seguiremos adelante con Rafaela InnovAcción, impulsando el Concurso de Ideas que convoca a aquellos jóvenes de 16 a 30 años que se encuentren interesados en proponer soluciones innovadoras que contribuyan a a la solución de problemáticas locales”.
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