Paritaria de empleados de comercio sin acuerdo: "necesitamos una respuesta, la situación es gravísima"
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Juan Berca, secretario general del Centro Empleados de Comercio Rafaela, por este medio dio detalles de los conflictos por los que atraviesa la negociación salarial. Explicó que contaban con “35.600 pesos, más dos mil no remunerativos, y otros cuatro mil por decreto. Se había acordado una suma para llevar el salario básico inicial a 56 mil pesos”.
“Eso estaba acordado, solo faltaban las firmas. Pero una de las cámaras se negó, no está de acuerdo, algo nunca visto en una negociación. Cuando vos acordás algo de palabra en una negociación, está acordado. Esa cámara arrastró a las otras dos y el tema está en el Ministerio de Trabajo que decretó la conciliación obligatoria por un plazo de 15 días”, explicó Berca.
“Nosotros tenemos tres cámaras: CAME, UDECA, CAC. La que se retiró es la CAME, una de las más grandes. Evidentemente tienen problemas internos que terminaron en eso. La gente está necesitando una respuesta. Tener un incremento salarial en el momento que estamos viviendo y tenemos trabajadores que están cobrando el 65% de su salario neto porque son actividades que no se han puesto en marcha, es una situación gravísima, no aguanta más y está esperando una respuesta positiva porque todo aumenta, pero lo salarios no”, comentó.
“La conciliación son 15 días, ninguna de las partes puede tomar actitudes en contra de la otra. Tenemos que esperar a que se reúnan y se defina este tema. Es una situación en la que todos estamos complicados por todos lados, no condicen con el momento que estamos viviendo y es una barbaridad retrotraerse a un acuerdo”, aseguró Berca que no sale de su sorpresa por la actitud.
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“En el medio tenemos la liquidación del salario de septiembre en el que estaba incluido la primera cuota. Veremos si lo podemos sacar antes. Siempre hubo ayuda del gobierno, hay comercios en los que el gobierno se hizo cargo del 50% del salario, y nosotros los trabajadores queremos garantizar nuestros puestos de trabajo, no perderlo”.
“Es una situación que hace mucho que no se da. Cuando uno entra en paritaria, sabe qué puntos va a arreglar. Ir a una reunión a acordar un incremento y luego desdecirse es algo que nunca vi. Si no hay actualización de salarios, no hay reactivación”, sostuvo Berca.
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La situación del comercio en Rafaela
El dirigente sostuvo que “ha mejorado y no hubo despidos. Permanente mente discutimos la situación en el marco de la pandemia, los empresarios no quieren saber nada de retroceder de fase, pero si tenemos que hacerlo, habrá que hacerlo”.
Destacó que lo positivo es que “no tenemos contagios masivos en lugares como supermercados. Sí se han contagiado algunos por estar desprotegidos en reuniones afectivas o familiares, pero en los trabajos hay protocolos. Estamos haciendo a todos que se cuiden en la actividad familiar o social y eso puede derivar en que haya más contagios”.
Entrevista completa:
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