Paritarias: “Asumimos el compromiso de que los incrementos salariales no queden por debajo del avance de la inflación”

“Siempre que uno convoca a una mesa de diálogo, está con expectativa de que los intercambios que allí tengamos nos puedan conducir al mejor acuerdo posible. También esta es una condición importante para decir que Santa Fe sigue trabajando por la presencialidad plena”.

En la misma línea, dijo que esperan “que la evolución de la pandemia nos permita que todo lo que hemos planificado de mejora de condiciones para que esto sea posible nos permita realizar. La pandemia aún no ha pasado, pero hemos trabajado mucho para generar condiciones que permitan que vayamos todos a clases en un año con continuidad”.

Mecanismo de ausencias por enfermedad

En los últimos días, se presentó un nuevo mecanismo que deja de lado la escala con un máximo de días que un maestro tenía permitido ausentarse por cada enfermedad. Ahora las solicitudes se podrán hacer digitalmente y con controles relacionados a la telemedicina.

“Ya tenemos el sistema funcionando, que es mucho más ágil, que utiliza las herramientas digitales para la comunicación y el otorgamiento de las licencias con un sistema de médicos que pertenecen al Ministerio de Educación y que hacen al seguimiento del ausentismo y fundamentalmente al estado de salud del personal que solicita esa licencia”, comentó Cantero.

“También implementamos las juntas médicas regionales para las licencias de larga duración. Eso significa que la gente del interior no tiene que viajar enferma 400 kilómetros para asistir a la junta médica, sino que los equipos profesionales se trasladan a las regionales”.

“Así, se convoca al agente que está solicitando la licencia de larga duración, se hacen las juntas médicas, y en el mismo día se le entrega al docente la resolución de la junta y la decisión sobre su otorgamiento de licencia o no”, añadió la funcionaria.

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Radio Rafaela

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