El Gobierno municipal realizó el primer encuentro de formación integral en ambiente con perspectiva en desarrollo sostenible y cambio climático, para quienes se desempeñan en la función pública, en el marco de la Ley Yolanda. Este espacio pone de manifiesto el valor del gobierno local sobre la temática ambiental, y su interés por que sea un aspecto transversal para la definición de las políticas públicas.

Los desafíos que enfrenta el planeta obliga a los gobiernos a adecuar e incluir en sus agendas y decisiones el enfoque ambiental. Avanzar hacia una ciudad sostenible requiere de la toma de decisiones públicas que promuevan la calidad de vida de su población y su entorno. El ambiente debe ser un eje transversal en el diseño, la planificación y la implementación de las políticas públicas.

En este contexto, y con el firme compromiso de continuar el camino recorrido en la ciudad en materia de política pública ambiental, el municipio materializó la iniciativa de capacitar en temas ambientales a funcionarios y empleados municipales en el marco de la Ley Yolanda.

La actividad organizada por el Instituto para el Desarrollo Sustentable, en colaboración con ICEDeL, UNRaf y SEOM se desarrolló en el Centro Cultural SEOM, el pasado viernes 30 de agosto y contó en este primer encuentro con funcionarios públicos y miembros del Concejo Deliberante de Rafaela. El material fue proporcionado por el Ministerio de Ambiente y Cambio Climático de la provincia de Santa Fe.

El secretario de Gobierno y Modernización, German Bottero, mencionó: “Los desafíos ambientales de nuestro tiempo demandan el compromiso de todos los sectores y principalmente de quienes planificamos e implementan políticas públicas. La Ley Yolanda constituye una herramienta imprescindible, es una oportunidad para que quienes trabajamos en la función pública podamos encontrarnos y pensar en conjunto sobre el aspecto ambiental que atraviesa todas las áreas”.

A su turno, el secretario General del SEOM, Dario Cocco, quién brindó unas palabras de bienvenida, dijo: “Es importante seguir trabajando en conjunto para generar herramientas. Por más pequeñas que sean, todo suma e impacta en este trabajo de concientización que tenemos que tener todos. Esta es la primera etapa, el objetivo es que esta capacitación llegue a todos los trabajadores del estado. Para que a partir de la información, cada uno pueda ayudar desde el lugar que ocupa a generar políticas comprometidas con la protección del medio ambiente”.

Proceso

Las formaciones se realizarán de manera progresiva en grupos de trabajo, de manera virtual y presencial según corresponda y por etapas, que serán debidamente informadas a los grupos afectados.

En una primera etapa será a funcionarios municipales y miembros del concejo deliberante, luego seguirán miembros del sindicato, de la CGT y responsables o coordinadores de áreas.

El objetivo es generar un espacio de aprendizaje, una formación ambiental como proceso orientado a la construcción de valores, conocimientos y actitudes que posibiliten tomar decisiones individuales y colectivas de cara a la construcción de un modelo de desarrollo sostenible.

LEE: Rafaela avanza en materia de arbolado urbano

Sobre la Ley Yolanda

La Ley N° 27.592 (ordenanza de adhesión local N°5289) fue sancionada el 17 de noviembre de 2020, y el nombre es un homenaje a Yolanda Ortiz quien fue la primera secretaria de Recursos Naturales y Ambiente Humano de Argentina y de América Latina, designada durante el gobierno de Juan Domingo Perón en el año 1973.

Yolanda Ortiz fue una activa defensora de los derechos de la naturaleza y las personas durante toda su vida. Trabajó con una mirada holística de lo ambiental, en la medida en que entendía que solo era posible comprender los temas ambientales a partir de la interacción entre sociedad y naturaleza.

Más información sobre la Ley Nacional en www.argentina.gob.ar/ambiente/ley-yolanda