Empleadas domésticas: cuánto vale la hora de tareas de limpieza en enero de 2026

A partir de enero de 2026 entraron en vigencia las nuevas escalas salariales para el personal de casas particulares, de acuerdo con la última resolución de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP). La actualización incluye incrementos en los valores por hora y por mes, además de un bono no remunerativo cuyo monto varía según la cantidad de horas trabajadas semanalmente.

Cuánto vale la hora de limpieza en enero 2026

Dentro de la categoría tareas generales, que comprende limpieza, cocina, mantenimiento y labores domésticas en general, los valores quedaron establecidos de la siguiente manera:

• Con retiro:
  $3.250,10 por hora
  $398.722,14 por mes
• Sin retiro:
  $3.494,25 por hora
  $441.806,54 por mes

Estos montos corresponden al salario mínimo establecido para la actividad y no incluyen adicionales como antigüedad o zona desfavorable.

Escalas completas por categoría

Supervisores

• Con retiro: $3.895,56 por hora / $485.961,09 por mes
• Sin retiro: $4.254,05 por hora / $539.711,97 por mes

Personal para tareas específicas (cocina y funciones especializadas)

• Con retiro: $3.696,15 por hora / $452.478,51 por mes
• Sin retiro: $4.039,45 por hora / $502.101,03 por mes

Caseros

• $3.494,25 por hora / $441.806,54 por mes

Asistencia y cuidado de personas

• Con retiro: $3.494,25 por hora / $441.806,54 por mes
• Sin retiro: $3.894,43 por hora / $490.745,56 por mes

Bono no remunerativo en enero 2026

Además del aumento salarial, se fijó un bono extra no remunerativo que se paga por única vez y depende de la carga horaria semanal:

• Más de 16 horas semanales: $14.000
• Entre 12 y 16 horas semanales: $9.000
• Menos de 12 horas semanales: $6.000

Otros adicionales vigentes

• Antigüedad: 1% del sueldo mensual por cada año trabajado, calculado desde septiembre de 2020.
• Zona desfavorable: plus del 30% sobre el salario mínimo para quienes trabajen en La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, y el partido bonaerense de Patagones.
• Cuando una persona realice tareas correspondientes a más de una categoría, debe percibir el salario correspondiente a la de mayor jerarquía.